¿Existe algún plan de localización de ODS en tu administración? Instituto Nacional de la Seguridad Social e Ingreso Mínimo Vital.

Como sabemos la Agenda 2030 es trasversal y nos debe afectar a todos, administración, ciudadanos, empresas... Todos debemos involucrarnos para conseguir que esos objetivos se hagan posible.

En España todo empezó a implantarse cuando el 12 de diciembre de 2017 el Congreso de los Diputados adoptó una Proposición no de Ley, con respaldo de la práctica totalidad de las fuerzas políticas, para orientación política del Gobierno en la definición de la estrategia nacional para el cumplimiento de la Adenda de Desarrollo Sostenible 2030 (PNL 161/001253).

En el plan de acción que desarrolló el gobierno aparecen los ODS y las acciones para poder cumplirlos aparecen los distintos ministerios que intervienen en cada una de las acciones y el peso de cada uno en el total:

https://transparencia.gob.es/transparencia/dam/jcr:6e0f06b9-a2e0-44c0-955a-dad1f66c11d7/PLAN%20DE%20ACCI%C3%93N%20PARA%20LA%20IMPLEMENTACI%C3%93N%20DE%20LA%20AGENDA%202030.pdf

Desde mi puesto de trabajo en el Instituto Nacional de la Seguridad Social se participa en varias acciones para cumplir los ODS. La más importante, desde mi punto de vista, son las acciones destinadas a cumplir el ODS 1; "Poner fin a la pobreza en todas sus formas y en todo el mundo".

Tal y como se muestra en el siguiente cuadro, dentro de las acciones correspondientes el Ministerio de Seguridad Social participaría en dos concretamente:

Para cumplir este objetivo uno de los instrumentos más importante que se han creado es el Ingreso Minimo Vital (IMV), enfocado a personas muy vulnerables que carecen de ingresos. Desde mi punto de vista la idea es muy positiva y sin duda ayuda a muchas familias en momentos complicados, sin embargo, tambien pienso que deberían modificarse algunos puntos; 

- Duración: debería tener una duración determinda para no producir un efecto "acomodo".

- Condiciones: debería estar condicionado a realizar cursos (ahora esto empezó a implantarse aunque no llega todavía a todos) o trabajos para la sociedad. 

- Agilidad; rápida la tramitación, hay personas más de un año sin ingresos para poder conseguirla, 

- Actualizaciones automáticas: en las modificaciones de las condiciones de los beneficiarios debería haber más interoperabilidad entre las administraciones y que automáticamente salieran del IMV cuando se inscribe un contrato laboral a su nombre en el SEPE, o se modifique el importe del IMV cuando una persona de la unidad familiar se independiza y se empadrona en otro domicilio.... Todos los cambios son muy lentos, 

De todas formas el IMV aún es muy desconocido y hay muchas personas que podrían solicitarlo y no lo hacen. Tal y como indica el artículo del El Economista: "El IMV no ha tenido el alcance que se previó inicialmente. El Gobierno estimó que este IMV llegaría a 850.000 hogares y a 2,2 millones de personas, cuando la realidad es que a diciembre de 2021 había llegado a un total de 824.441 personas." https://www.eleconomista.es/opinion/noticias/11851106/07/22/La-Seguridad-Social-aun-tiene-camino-que-recorrer-para-cumplir-con-la-Agenda-2030.html

Nos queda mucho por hacer para cumplir los objetivos y el IMV vino para quedarse y mejorar la vida de quien lo necesita, Mejorándolo tambien mejoramos el cumpliminto de los objetivos.